Formación

Nuestros programas de formación están diseñados para ayudar a crear un entorno que potencie el comportamiento preventivo, la implicación y la participación de todos los trabajadores. Se orientan a favorecer el bienestar de las personas apoyando el desarrollo de competencias y actitudes que faciliten la adaptación a procesos de cambio y mejora en la organización. El objetivo es fomentar la cultura preventiva en la organización.

Los talleres son dinámicos y participativos, generando un escenario de reflexión, intercambio y la oportunidad para conocerse mejor e identificar las estrategias personales para el propio desarrollo personal.

Las acciones formativas que a continuación se describen, se realizan a medida (in-company) en modalidad presencial y e-learning ajustándose a las necesidades específicas de cada organización. Determinados programas se realizan también en convocatoria abierta (BES-Business Engineering School, La Salle, URL)

Programas de formación para Managers:

Programas de formación para toda la organización:

Testimonios Formación

  • "Nuestra experiencia es muy positiva. Somos una organización con una gran sensibilidad por los temas relacionados con el bienestar de las personas, y los equipos, y concretamente las dos acciones formativas, ayudaron a mejorar la gestión, la comunicación y el trabajo en equipo. De hecho en breve volveremos a hacer una sesión 'como cuidar el cuerpo y la mente en el trabajo', con el objetivo de prevenir algunas patologías derivadas del estrés y mejorar la colocación postural. Onbalance nos aporta metodología, experiencia y personalización, aspectos que para nosotros tienen mucho valor."
    Marta Esther Mulero
    Directora de RH i Serveis Generals
    Col·legi d'Aparelladors i Arquitectes Tècnics de Barcelona

     

  • "Nuestra experiencia ha sido muy enriquecedora y útil. Los asistentes se integraron, disfrutaron, y aprendieron. Realmente ha sido un gran impacto, ya que estaba enfocado al enriquecimiento personal, a conocerse, identificando los puntos débiles y como mejorarlos. Verdaderamente, el curso de Gestión del Estrés ha sido muy interesante y diferente de lo típico que se hace habitualmente, y lo más importante, la conclusión por parte de los asistentes ha sido muy positiva valorando especialmente su utilidad. Espero en breve poder seguir con la colaboración de Onbalance, sin duda ha dejado su grano de arena."
    Manuel Jiménez
    Director Prevención de Riesgos Laborales y Medio Ambiente.
    Europastry

     

Beneficios de los programas de formación de Onbalance

Aprender a convivir con situaciones de presión, elevada carga de trabajo, y máxima exigencia personal y profesional.

Conoce otros beneficios que proporcionan nuestros programas de formación >